Как работать в Газпроме

20.01.2020 0 Автор admin

Содержание

Антиджоб в регионах

Ни для кого не секрет, что с недавних пор компания Газпром планирует переезд из Москвы в Санкт-Петербург. В связи с этим в данный момент у них идет «активный» набор персонала на различные должности. Вот и я, решив попытать счастья, выслал им свое резюме. Каково же было мое удивление, когда буквально через пару дней мне позвонили из Москвы и провели первое небольшое собеседование по телефону. Далее была видео-конференция с непосредственным руководителем из Москвы и после этого — личная встреча у них в офисе на Стартовой. Все это время менеджер по персоналу из питерского офиса не давал про себя забыть — абсолютное внимание к моей персоне, советы, информация о собеседовании, времени и месте — все это создавало очень положительное и радостное ощущение того, что ты реально желанный для них кандидат. Также меня уверяли, что ответ будет мне дан буквально в течении 5-ти рабочих дней после собеседования с непосредственным руководителем, даже если решение будет отрицательным. В результате, после того, как за мной закрылась дверь — менеджер по персоналу просто пропал. Ни звонков, ни писем — ничего. Подождав около недели я набрал его телефон сам и очень вежливо спросил — нет ли какого то ответа от руководства по поводу моей кандидатуры? В ответ я не услышал ничего конкретного, какой то смазанный ответ в стиле — пока ничего не знаю, если узнаю — обязательно сообщу. Но естественно, никакого ответа так и не последовало. Но на этом мое общение со службой персонала Газпрома не закончилось…

Спустя несколько месяцев, когда я уже и думать забыл о желанной работе в Газпроме — мне снова звонит этот же менеджер по персоналу и сообщает, что у них открыта новая вакансия, по моей же специальности и они снова хотят меня видеть на собеседовании. Конечно же, я обрадовался и у меня даже проснулась весьма ощутимая надежда, что уж на этот раз меня примут на работу! Я даже купил новый дорогущий костюм, чтобы выглядеть еще более солидно и презентабельно. И снова началась череда звонков, напоминаний, уточнений о времени и месте, меня окружили вниманием и снова создали ощущение того, что меня реально хотят видеть в ряду своих коллег. Наступил долгожданный день собеседования с непосредственным руководителем. Прошло оно очень хорошо, как я считаю — показал я себя вполне достойно, и по моим впечатлением — руководителю я тоже очень понравился. После окончания беседы менеджер по персоналу снова заверил меня, что ответный звонок не заставит себя ждать, поступит в течение одной рабочей недели, даже при отрицательном ответе. И опять тот же сценарий — просто молчание, никаких ответов. Прошло уже больше месяца после этого собеседования и я в полном игноре. Да, конечно же я звонил и снова уточнял — есть ли какой то результат. На что получил тот же ответ — слово-в-слово: ничего не знаю, но позвоню, если будет что-то известно.

Из всего пройденного я сделал вывод, что в Газпром с улицы — никогда в жизни не попадешь. А если тебя и пригласили на собеседование — то скорее всего просто для «галочки», чтобы потом посадить своего человека, а от вашего имени ответить руководителям, что мол вы отказались.

Не советую тратить драгоценное время и выступать в качестве подставного кандидата! 🙂

Как устроиться в «Газпром». Шесть правил для тех, кто решил присосаться к трубе в Екатеринбурге

ПАО «Газпром» — это синоним больших зарплат. Крупнейшая нефтегазовая компания уже стала частью фольклора, о ней слагают легенды и поют песни. Управляет корпорацией Алексей Миллер, самый высокооплачиваемый менеджер в России. Его доходы оцениваются в 27 миллионов долларов в год. «Мечты сбываются» — это главный слоган корпорации. И попасть в компанию мечты грезят многие.

«Газпром» состоит из множества дочерних компаний: по добыче, транспортировке, хранению и реализации нефти и газа. Кроме того, в составе гиганта есть банки и медиаструктуры. В Екатеринбурге находится 19 «дочек» из разных отраслей. И гипотетически в них можно устроиться на работу.

1. Спуститесь с небес на землю

В начале года арсенал легенд о компании пополнился новым персонажем — уборщицей «Газпрома». В СМИ утверждали, что у сотрудницы из внедорожника украли сумку стоимостью в несколько миллионов рублей.

Миллионов платить вам никто не станет. Несмотря на статус в обществе, реальность такова, что заоблачные зарплаты получают здесь только топ-менеджеры. А зарплаты сотрудников — средние по рынку. Разница по сравнению с другими предложениями — около 15%.

Как рассказал Порталу 66.ru сотрудник одного из подразделений в Екатеринбурге, именно из-за того что реальность не оправдывает ожиданий, в «Газпроме» большая текучка.

Сотрудник «Газпрома» в Екатеринбурге:

— Поверьте, к нам особо никто не рвется в связи с тем, что зарплаты очень-очень средние. «Газпром» — как армия: чем дольше работаешь, тем больше бонусов. Между топами и теми, кто находится на дне, разрыв в деньгах очень большой. Чтобы вы понимали: в 2009 году, после пяти лет учебы, я пришел на зарплату в 16 тысяч. Сейчас получаю в пять раз больше.

По рабочим специальностям соискателям предлагают от 18 тыс. руб., специалистам — от 30 тыс. руб., сообщает кадровая служба «Газпром трансгаз Екатеринбург».

2. Порадуйтесь плюсам

Коллективный договор — главный бонус, многие идут работать в Газпром именно из-за него. Работникам полагается полный социальный пакет — с путевками в санатории, медицинской страховкой, бесплатным спортом, поддержкой молодежи (от выдачи ссуд до безвозвратной материальной помощи). Кроме того, льготы касаются не только самих работников, но и членов их семей. Сотрудники рассказывают, что соцподдержка действительно работает.
Кроме того, работу там называют мечтой лентяя.

— Здесь можно сидеть на попе и получать средние деньги. Если ты усердно вкалываешь, рвешься, вводишь что-то новое — ты все равно будешь получать свою зарплату. Если ты ничего не делаешь, тебя периодически пинают — ты получишь ровно столько же. Мечта лентяя, в общем.

3. Смиритесь с минусами

Стабильность и постоянство могут быть как плюсами, так и минусами работы. Если вы стремитесь к постоянному росту и улучшению, то вам будет сложно — компания достаточно консервативная. Кроме того, если вы попали на работу без блата и только начинаете движение наверх, будьте готовы, что рядом с вами на руководящих должностях появятся дети начальников, и с этим ничего не поделать. Компания гордится семейными династиями. Опять же нужно обладать терпением, чтобы дождаться своего часа — повышения может не быть много лет.

4. Ехать на север необязательно

В столице Урала — 19 «дочек» «Газпрома» в разных отраслях. Самые крупные из них — «Газпромнефть-Урал», «Газпром трансгаз Екатеринбург» и «Газпромбанк». Но есть еще лаборатории, проектно-строительные компании, эксплуатационные и транспортные предприятия.

На сайте можно найти различной специфики: от оператора-кассира и управляющего АЗС до специалистов по кадрам или анализу эффективности деятельности.

Вакансии предложены как в Екатеринбурге, так и в других городах: Артемовский, Серов, Краснотурьинск, Североуральск, Новоуральск, Нижние Серги, Невьянск, Ирбит и др.

5. Выберите свой путь

Есть несколько способов попасть на работу в «Газпром». Кто-то считает, что просто прийти с улицы — нереально. Кто-то же на собственном примере показывает, как без блата устроиться в нефтегазовую компанию. Так или иначе — путей несколько.

— По блату. Этот путь трудоустройства, как, в принципе, и везде, работает отлично. Если освободилась вакансия, кандидата сначала поищут среди своих, а уже потом будут выходить на рынок. Но не расстраивайтесь, если у вас пока нет связей. Познакомиться с кем-нибудь из «Газпрома» проще, чем кажется. Как рассказывал нам один из сотрудников, он нашел себе работу… на рыбалке — мужик за соседней лункой оказался начальником станции и как раз искал себе работника.

— По рабочему знакомству. Представители компании сами ищут людей для своих подразделений, ходят на защиту профильных дипломов в соответствующие вузы. Филиалам гораздо удобнее самостоятельно искать себе специалистов, потому что размещать вакансии можно только . А это большая и инертная махина. Например, сейчас там висят прошлогодние вакансии по Москве и Санкт-Петербургу.

— Пробиваться самостоятельно. То есть отправлять резюме во все кадровые службы, дозваниваться и интересоваться . На сайте есть специальный раздел — , еще резюме можно оставлять или слать . Оставлять заявки — это пассивный способ поиска работы, так что будьте готовы к длительному ожиданию. Анкет обычно много, и вы можете затеряться среди однотипных кандидатов.

6. Подготовьтесь к работе

Если вам повезло и вас все-таки пригласили на собеседование — подготовьтесь. Кадровики «Газпрома» советуют заранее узнать как можно больше о предприятии: основные виды деятельности, зоны ответственности, структурные подразделения и места их расположения. Для работодателя необходимо подготовить подробное резюме, документы об образовании, трудовую книжку (либо ее копию), рекомендательные письма (при наличии). У вас спросят, что вы хотите получить от этой работы и что можете предложить компании.

Собеседование проходит в несколько этапов. Сначала с кадровым работником структурного подразделения, потом с руководителем отдела, а потом с начальником филиала. Если вы претендуете на руководящую должность, будьте готовы к беседе с заместителем генерального директора.

Кстати, конкурс на вакансии серьезный. На инженерную должность претендуют до пяти человек. На рабочие профессии — 1–2 человека на место. Удачи!

В интернете часто встречаются объявления о вакансиях в Газпроме для работы вахтовым методом. Не требуя опыта работы и образования, обещают зарплата в 150-180 тыс. рублей. Стоит ли верить обещаниям? Как можно устроиться в Газпром без знакомств и родственных связей? Где работают вахтовики и как живут? Об этом и многом другом вы узнаете из статьи.

Мечта многих россиян – работать в стабильно развивающейся корпорации и получать за труд достойную зарплату. К таким компаниям относится Газпром. Кадровая политика нефтегазового гиганта направлена на привлечение профессионалов с амбициозными целями. Для реализации поставленных задач Газпрому нужны и разнорабочие, несущие вахту в суровом климате Крайнего Севера, Сибири, за зарплату от 80 000 до 128 000 рублей.

Что такое Газпром сегодня

ПАО «Газпром», преобразованный в 2015 году из ОАО «Газпром» — крупнейшая энергетическая корпорация по объему запасов, добычи углеводородов, учрежденная Правительством РФ. Ей принадлежит шестая часть мировых запасов природного газа, 71% российских газовых богатств. Газпром обеспечивает 12% газодобычи в мире и 69% — в России.

Регионы, где реализуются мегапроекты компании по добыче газовых ресурсов:

  • Ямало-Ненецкий автономный округ;
  • Якутия;
  • Сахалин.

Поставляя газ внутренним потребителям и трем десяткам иностранных государств, организация зарекомендовала себя надежным партнером. Система транспортировки энергоресурсов протяженностью более 172 тыс. км, эксплуатируемая Газпромом, является самой крупной газотранспортной сетью в мире.

Нефтегазовая корпорация занимает лидирующие позиции среди мировых энергетических компаний по производству теплоэнергии.

Газпром в цифрах (по итогам 2018 года):

  • 35195,3 млрд м3 – запасы природного газа в России;
  • 498,7 млрд м3 – объем добычи газа внутри страны за год;
  • 48,3 млн т – годовая добыча нефти в РФ;
  • 201,9 млрд м3 – объем газа, транспортируемого в европейское дальнее зарубежье.

Газпром сегодня – высокоэффективная, мощная, современная компания. Ставя перед собой амбициозные цели, нефтегазовый российский гигант развивается по всем стратегическим направлениям.

У Газпрома много дочерних предприятий. Они ведут освоение месторождений, обеспечивают подачу углеводородов внутренним потребителям. Так, в ЯНАО ведет добычу газа ООО «Газпром добыча Ямбург».

Транспортировкой газа по России занимается ООО «Газпром Межрегионгаз». Координирует работу распределительных организаций АО «Газпром газораспределение». В каждом регионе создано дочернее предприятие, обеспечивающее транспорт газа на конкретной территории. Например, на европейском севере России действует ООО «Газпром трансгаз Ухта».

Вахта на севере главные направления работы

Основные виды деятельности и приоритетные направления работы корпорации определены в уставе и стратегии развития Газпрома. Среди них:

  • поисково-оценочные и разведочные работы, разработка газовых, газоконденсатных, нефтяных и нефтегазоконденсатных месторождений;
  • добыча природного газа, нефти, конденсата; транспортировка, хранение переработка и реализация углеводородов;
  • производство и сбыт тепловой и электрической энергии.

Воплощая в жизнь проекты по эксплуатации вновь открытых месторождений и расширению транспортной сети, Газпром обеспечивает стабильное развитие корпорации на десятки лет вперед.

Где предстоит работать, проекты

ПАО «Газпром» реализует два мегапроекта – в ЯНАО и на Дальнем Востоке. В рамках проектов разрабатываются новые месторождения, строятся газопроводы, газоперерабатывающие заводы, железные дороги, объекты инфраструктуры.

Проект «Ямал»

Полуостров обладает колоссальными запасами голубого топлива и в будущем станет одним из главных центров газодобычи в России. Для разработки месторождения в районах Крайнего Севера применяются уникальные технологии и материалы, так как температура воздуха опускается ниже -50 оС. На Ямале открыто 32 месторождения.

Объем запасов:

  • газа – 26,5 трлн м3;
  • нефти – 300 млн т;
  • газового конденсата – 1,6 млрд т.

Ежегодная газодобыча на Ямале в перспективе составит 360 млрд м3.

Промышленные зоны полуострова:

  • Бованенковская – 3 крупнейших месторождения газа;
  • Тамбейская – включает 6 месторождений;
  • Южная – рассматривается как главный объект нефтедобычи, в нее входят 9 месторождений.

С введением в промышленную эксплуатацию новых месторождений будут строится дополнительные нитки газопроводов. Создается транспортная инфраструктура: планируется построить морской порт и аэропорт Сабетта.

Восточная газовая программа

Разработка месторождений природного газа на востоке страны позволит обеспечить жителей Сибири, Дальнего Востока и зарубежных потребителей Азиатско-Тихоокеанского региона надежными поставками голубого топлива. Запасы газа на этих территориях превышают 5 трлн м3.

Центры газодобычи в восточном регионе:

  • Сахалинский;
  • Якутский;
  • Иркутский;
  • Камчатский;
  • Красноярский.

Несмотря на сложные климатические условия, Газпром одновременно с разработкой новых месторождений строит магистральный газопровод «Сила Сибири» протяженностью более 3 тыс. км.

Восточная газовая программа нацелена на газификацию внутренних потребителей Сибирского и Дальневосточного округов.

Для увеличения экспорта газа корпорация реализует 3 масштабные проекта строительства газопроводов:

  • Северный поток-2 – для транспортировки газа через Балтийское море в европейские страны;
  • Турецкий поток – газопровод до Турции пролегает по дну Черного моря;
  • Сила Сибири – обеспечение российским газом Азиатско-Тихоокеанского региона, включая Китай.

Для реализации этих проектов нужны опытные руководители различных уровней и квалифицированные специалисты рабочих направлений. На официальном сайте Газпрома часто обновляется информация об имеющихся вакансиях для постоянной занятости и работы вахтой.

Кадровая политика — общие принципы

На начало 2019 года списочная численность работников ПАО «Газпром» составила 466,1 тыс. человек. Корпорация придерживается кадровой политики, направленной на профессиональное развитие, мотивацию работников, предоставляя социальные гарантии в соответствии с коллективным договором.

Основные тенденции работы с кадрами:

  • защита прав и гарантий работников, тесное сотрудничество с представителями профсоюзных организаций;
  • прогнозирование потребности в кадрах;
  • регулярное повышение квалификации;
  • система аттестации сотрудников;
  • подготовка резерва управленческих кадров, реализация программы карьерного роста;
  • мотивация персонала на достижение конечного результата.

С целью обеспечения притока молодых специалистов Газпром сотрудничает с ведущими высшими учебными заведениями страны. Студенты, обучающиеся по целевому направлению, получают от корпорации дополнительную стипендию и гарантию трудоустройства после окончания учебы.

Что такое вахтовый метод

Система организации производственного процесса, при которой работники находятся на удаленном расстоянии от места проживания и не могут ежедневно возвращаться домой, называется вахтовым методом работы.

Обычно такие работы носят сезонный или временный характер. Вахтовым методом трудятся работники при возведении объектов капитального строительства, прокладкой транспортных магистралей, создании военных объектов.

Сферы деятельности, применяющие вахты:

  • газовая и нефтяная промышленность;
  • геологоразведка;
  • лесная отрасль;
  • рыбный промысел.

Вахтовики, согласно Трудового кодекса, получают доплаты и компенсации.

Плюсы работы в Газпроме

Люди, получившие возможность работать в крупнейшей российской нефтегазовой корпорации, редко меняют в дальнейшем работодателя.

Преимущества работы в Газпроме:

  • высокий уровень оплаты труда;
  • возможность профессионального роста;
  • система бонусов;
  • возможность отдохнуть с семьей в санатории и поправить здоровье за счет корпорации (частично);
  • единовременная значительная выплата при выходе на заслуженный отдых;
  • доплата к пенсии при выработке необходимого стажа;
  • возможность получить служебное жилье;
  • расширенные социальные гарантии.

Главный плюс работы в Газпроме – стабильная занятость при своевременной гарантированной выплате заработной платы.

Актуальные вакансии Газпрома для разнорабочих

На сайте корпорации размещено около 400 вакансий. Четверть из них – для работы в Ямало-Ненецком автономном округе. Кроме того, постоянно требуются работники подрядным организациям, осуществляющим строительство объектов по заказу Газпрома.

Высокая оплата связана с тяжелыми климатическими условиями и продолжительными сменами (до 12 часов).

Вакансии Газпрома для работы вахтовым методом:

  • водители ВСД, ВСЕ, ВСДЕ и другой техники;
  • бурильщики;
  • электромонтеры;
  • изолировщики;
  • операторы;
  • охранники.

Заработная плата — от 45 тыс. рублей за 15 дней вахты. Опыт работы не обязателен, так как компания проводит обучение для дальнейшего трудоустройства.

Работа вахтой для женщин

Женщинам сложнее работать в условиях сурового климата. Но при желании подзаработать можно найти в Газпроме вакансию для работы вахтой на севере.

Свободные вакансии для женщин:

  • повара;
  • врачи;
  • медсестры;
  • диспетчеры;
  • операторы;
  • инженеры по обслуживанию оргтехники;
  • уборщицы.

Предлагаемый уровень оплаты немного ниже, чем для рабочих специальностей. Непосредственное место работы для женщин располагается обычно в помещении.

Преимущества работы вахтой

Основным плюсом вахтового метода является повышенный размер заработной платы из-за надбавки за условия труда, отличающиеся от нормальных, и районного коэффициента. Кроме того, зарплата начисляется, исходя из фактически отработанного рабочего времени. Увеличение времени смены до 12 часов гарантирует повышенную оплату труда.

При работе вахтой в Газпроме не нарушаются требования ТК РФ – работникам предоставляется дополнительный отпуск до 24 календарных дней.

Кто может устроиться в Газпром

Многие мечтают работать в системе Газпрома, но даже не пробуют подать документы на вакансию, говоря, что устроиться можно только по знакомству. Это мнение ошибочно.

Отправить резюме, заполнив форму соискателя на официальном сайте корпорации, можно даже в отсутствие открытой вакансии. Если у человека есть профильное образование и опыт работы, его данные будут занесены в резерв кадров.

При наличии конкурса на свободное место предпочтение отдадут претенденту:

  • нацеленному на достижение конечного результата;
  • стремящемуся поддерживать квалификационный уровень;
  • умеющего работать в команде;
  • способного брать ответственность за собственные решения.

Нефтегазовой корпорации нужны не только специалисты по добыче и переработке углеводородов. Открыты вакансии врачей, переводчиков, работников кадровых и бухгалтерских служб.

Мужчине с дипломом юриста не стоит подавать документы на начальника службы буровых работ. В первую очередь, работники кадрового отдела обращают внимание на наличие специального образования и стаж работы.

Условия работы на севере

Выбрав работу в Газпроме вахтой на Крайнем Севере или на Сахалине, надо быть готовым к определенным трудностям.

Живут вахтовики в быстровозводимых общежитиях или вагончиках, которые предоставляются работодателем без взимания платы. В комнатах есть все необходимое – холодильник, телевизор, кровати, тумбы.

Ситуация с питанием не везде одинакова: иногда работников кормят бесплатно трижды в день, в некоторых случаях стоимость питания вычитается из заработной платы.

В северных вахтовых поселках не всегда присутствует интернет, поэтому общение с родными может быть нечастым.

Даже на отдаленных участках, как правило, есть врач. Но о развлечениях на время вахты придется забыть.

Как добираться до работы

Переезд работника Газпрома или подрядной организации до места вахты и обратно осуществляется за его счет. Позже работодатель возмещает затраты на дорогу с учетом следующего:

  • возмещению подлежат фактические затраты на проезд, за исключением такси;
  • перечисление средств производится после предоставления в бухгалтерскую службу оригиналов проездных документов;
  • перед покупкой билетов уточните в кадровой службе ограничения по классу вагонов: для ИТР оплачивается обычно проезд в купе, для разнорабочих – плацкарт.

Если вахтовый поселок расположен на расстоянии от рабочих мест, работодатель обеспечивает доставку работников в обе стороны на автобусе, вертолете или иным способом и отвечает за исправность техники. В интернете много отзывов вахтовиков, отмечающих неудовлетворительное состояние транспорта.

График работы вахтовым методом в Газпроме

Трудовое законодательство ограничивает время работы на вахте месяцем, но, при производственной необходимости его можно увеличить до трех месяцев.

Варианты графиков работ вахтовым методом:

  • 15/15;
  • 30/30;
  • 60/30;
  • 45/30;
  • 45/45.

Первая цифра обозначает количество дней нахождения на вахте, вторая – дни отдыха дома.

Зарплата в Газпроме

Высокую зарплату в компании получают руководители высшего звена и топ-менеджеры. Члены правления ПАО «Газпром», по разным источникам, зарабатывают от 10 до 13 млн рублей в месяц, без учета разовых выплат.

Заработная плата квалифицированных газовиков, работающих на Крайнем Севере, составляет 150-180 тыс. рублей. Работники компрессорных станций среднего звена получают гораздо меньше – от 35 до 60 тыс. рублей.

Отношение начальства к простым вахтовикам

Разнорабочие, приехавшие работать вахтой на север, не общаются с руководителями группы Газпром, кроме мастера участка.

Непосредственный начальник вахтовиков будет требовать неукоснительного исполнения указаний. Это не означает предвзятое отношение к работникам низшего звена. Но, судя по отзывам, приготовьтесь отвечать за свои действия и бездействие.

Как устроиться в Газпром

Чтобы не столкнуться с мошенниками, документы надо отправлять через официальный сайт вакансий Газпрома https://www.gazpromvacancy.ru/ или приносить в отдел кадров лично. Понадобится резюме соискателя с приложением копий документов, удостоверяющих его личность, и подтверждающих уровень образования, квалификацию и стаж работы.

Если через интернет вы нашли вакансию в Газпроме для работы вахтой на севере страны, но посредник просит оплатить ему проезд или другие расходы, не стоит торопиться переводить деньги. Это – мошенническая схема.

При наличии вакансии работники кадровой службы компании или дочерних предприятий свяжутся с вами через 1-2 дня для назначения даты прохождения собеседования.

Контакты для трудоустройства

При заполнении резюме или анкеты претендента на работу обязательно заполните и проверьте информацию о личных контактах – номер мобильного телефона для связи (лучше два) и адрес электронной почты. При личном обращении в территориальное подразделение Газпрома уточните номер телефона кадровика, чтобы при необходимости связаться с ним напрямую.

Как составить и отправить резюме

Чтобы получить желаемую должность, надо себя разрекламировать. Сделать это можно с помощью грамотно составленного резюме.

Структура резюме:

  1. Наименование должности, на которую претендует человек в точном соответствии с вакансией. Если вакансий пока нет, то указывают несколько возможных должностей.
  2. Личная информация: ФИО, возраст, семейное положение, адрес, телефон. Рядом располагают фото.
  3. Образование. Указывают полные наименования учебных заведений, факультетов, специальностей, в соответствии с дипломом об окончании учебы. При наличии документов о прохождении дополнительных курсов, имеющих отношение к вакансии, сведения о них размещают в этом разделе.
  4. Опыт работы. Информация излагается в обратной хронологической последовательности. Лучше отразить место работы, занимаемую должность, функционал и достижения.
  5. Личные качества. При подаче документов в Газпром следует уделить внимание тем чертам характера, которые помогут трудоустройству в корпорации – умение работать в команде, нацеленность на достижение конечного результата, обучаемость и другие.

Отправить резюме можно на официальном сайте Газпрома, заполнив анкету с личной и контактной информацией.

Вахта на север Газпром без опыта

Человек, купивший корочки сварщика 6-го разряда, без опыта работы не сможет работать в Газпроме. Подобные профессии требуют знаний и умений, приходящих с годами. Но для охраны строящихся объектов не обязательно иметь стаж охранника.

Без опыта работы могут взять разнорабочих для погрузки-разгрузки материалов и оборудования, уборки помещений или иной не требующей навыков работы.

Отзывы о работе вахтой на Севере в Газпроме

Николай, 45 лет:

Взяли на вакансию стропальщика в Газпром 10 лет назад, с тех пор работаю вахтой. Получаю хорошую зарплату, купил квартиру, учу дочку платно в институте. Я доволен, что рискнул подать документы. Правда, дома часто не бываю, но семья уже привыкла. Да и я больше месяца усидеть без работы не могу.

Олег, 28 лет:

Работаю вахтовым методом недавно – всего 2 года, но могу сказать, что это не для каждого. Мороз, ветер, вьюги. Работа не для тех, кто привык дома у телевизора вечера проводить. Смены по 10-12 часов, устаешь сильно. Но я уже заработал на квартиру. Планирую жениться через 3 месяца.

Александр, 48 лет:

Я начал работать вахтой в Газпроме после армии. Ох и натерпелись мы тогда. Условия проживания не сравнить с сегодняшними. Сейчас в общежитии комнаты на двоих, душ, телевизор. Раньше о таком и мечтать не могли. Семьей ездим на море отдыхать через год – предприятие большую часть расходов оплачивает. Да и на зарплату не жалуюсь.

Имея среднее специальное или высшее образование, опыт работы по специальности, у человека есть все шансы устроиться на работу в Газпром вахтовым методом или на постоянной основе. Надо отслеживать появляющиеся вакансии на официальном сайте и вовремя отправить свое резюме. Работа в российской нефтегазовой корпорации обеспечивает высокий уровень дохода, социальные гарантии, возможность карьерного роста.